понеделник, 8 юни 2009 г.

КРИЗАТА


ВТОРИ ШАНС

Когато нямаш работа,когато не получаваш достатъчно възнаграждение,когато работиш много но парите не се увеличават ,когато се стараеш,но не те забелязват,не означава да се отчайваш и предаваш.Трябва да търсиш изход,а такъв винаги има.Дори да не направиш сполучлив избор винаги имаш втори шанс.Това едно предложение,което на пръв поглед изглежда тривиално,обикновено,но само ти можеш да откриеш за себе си привлекателни черти.Каня те да станеш член на екип от международна компания с дълга история,с традиции в производството и разпространяването на хранителни добавки.Е това не е работа в офис но пък не е и продажби от врата на врата.Предимствата са в избора на работно време,избираш хората с които работиш,приемането ти не зависи от дипломата или стажа ти,получаваш много права и никакви задължения,не можеш да загубиш тази работа дори в криза,напротив статистиката показва,че в труден период работата процъфтява,нямаш лоши разходи или опасни инвестиции,не складираш стока.Какво правиш?Получаваш бизнес обучение по мениджмънт и маркетинг,възможност да се развиваш и доходите ти да нарастват.Колко получава един мениджър в добра компания у нас?Колко години са необходими за да стигнеш това ниво?При нас това зависи само от теб от никой друг.Можеш да се увериш и в доходите на всички ,които не са тайна.Достатъчно е да искаш да се научиш,да имаш търпение да работиш и да видиш,как с всяка година напрежението на работата ти намалява,а доходите ти се увеличават.Единствената инвестиция,която можеш да направиш,ако желаеш е да подобриш собственото си здраве .Много хора се нагърбват с тежка и изтощителна работа заради пари,работят на няколко места,изнемогват от умора и напрежение,на някои се налага да учат и да работят за да си помогнат финансово.Всичко може да бъде по-лесно с работа или бизнес,който спокойно извършваш където ти е удобно и колкото искаш.Време е да провериш дали това е твоя втори шанс.
Пиши на адрес : pette@abv.bg
за Втори шанс
Петя Попова


Няма коментари:

Публикуване на коментар